jouw sparringpartner voor strategisch recruitment

Sinds 2007 ben ik actief in de wereld van recruitment. Mijn carrière begon als corporate recruiter bij een ICT-dienstverlener, en sinds 2017 werk ik als freelancer. Door mijn jarenlange ervaring heb ik mij ontwikkeld tot een sterke sparringpartner voor organisaties op het gebied van recruitment. Je kunt me gerust wakker bellen voor strategisch advies.

Als operationeel recruiter help ik organisaties bij het werven en selecteren van nieuw talent. Ik heb ruime ervaring met het afnemen van assessments, het vinden en selecteren van geschikte kandidaten en het voeren van de juiste gesprekken. Mijn kracht ligt vooral in het optimaliseren van recruitmentprocessen en -afdelingen. Samen met de organisatie bekijk ik waar de behoeften liggen en ga ik aan de slag. Denk aan het trainen en coachen van teams, het implementeren van een ATS of HR-systeem, of het optimaliseren van recruitmentstrategieën. Kortom: ik krijg energie van change- en projectmanagement binnen recruitment.

Daarnaast werk ik als loopbaan-/leiderschapscoach en opleidingsdeskundige. Ik help professionals ontdekken wie ze zijn, waar hun kernwaarden liggen en hoe ze het beste uit zichzelf kunnen halen. Ook begeleid ik managers en ondernemers bij het succesvol vervullen van hun rol en het leiden vanuit hun kracht. Als opleidingsdeskundige ondersteun ik organisaties bij Learning & Development vraagstukken en het opzetten van ontwikkeltrajecten.

En dat alles aangevuld met een gezond dosis enthousiasme en ondernemerschap.

Mocht je nog meer willen weten over mijn diensten of contact met me willen opnemen, laat dan gerust een bericht achter. Ik kom graag met je in gesprek! ????